Lust auf Heavy Metal?

familiär - fair - langfristig

Die Tiroler Rohre GmbH als Arbeitgeber

Über Generationen hinweg werden Wissen weitergegeben und Prozesse optimiert. Die äußerst geringe Fluktuation und die lange Dauer der Betriebszugehörigkeit von durchschnittlich 14 Jahren sprechen für das Unternehmen. Selbst der Covid-19 - Krise konnte das Traditionsunternehmen ohne Kurzarbeit trotzen.

Wir suchen Lehrlinge!

Karriere mit Lehre! Die Tiroler Rohre GmbH ist staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb sowie vom Land Tirol ausgezeichneter Lehrbetrieb. Eine bestmögliche Ausbildung hat einen hohen Stellenwert im Unternehmen. Daher unterstützen wir unsere Lehrlinge bei ihrer Berufsausbildung. So bieten wir neben der Ausbildung im Werk zusätzliche Trainings beim WIFI und der Lehrwerkstätte des BFI Wattens.

Folgende Berufe kann man bei der Tiroler Rohre GmbH erlernen:

 

Leistungen durch das Unternehmen und den Betriebsrat für Mitarbeiter der Tiroler Rohre GmbH

  • Vergünstigtes Mittagessen in der Werkskantine
  • Jubiläumsgelder – Besserstellung gegenüber Kollektivvertrag
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Zusatzurlaub bei langer Beschäftigungsdauer
  • Geldprämien für Jahreszeugnis und Lehrabschlussprüfung durch den Betrieb und den Betriebsrat
  • Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildung – z.B. Meisterprüfung
  • Finanzielle Unterstützung bei Geburt und Heirat
  • Geförderter Sport (Fitness Studio, Bewegungstraining, ...)
  • Gesundheitsförderung (Impfaktion, Physiotherapien)
  • Taggeldersatz bei Krankenhausaufenthalten
  • Weihnachtsfeier, Abteilungsfeiern
  • Geldprämien für Ideen im Rahmen des Tiroler Rohre Ideenmanagements
  • Finanzieller Zuschuss beim Besuch kultureller Veranstaltungen (Theater, Kino, Konzerte, Länderspiele,…)
  • Finanzielle Unterstützung bei Kuraufenthalten

Offene Stellen

Auf folgenden Positionen suchen wir aktuell Verstärkung für unser Team:

Stunden

Beginn

Mitarbeiter (m/w/d) Kreditorenbuchhaltung

38,5

nach Vereinbarung

(Vollzeit/Teilzeit)

Ihr Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS/HAK oder vergleichbare Qualifikation)
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung von Vorteil
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • SAP Kenntnisse von Vorteil
  • Zahlenverständnis, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit

 

Ihre Aufgaben:

  • Erfassung, Prüfung und Verbuchung von Eingangsrechnungen im elektronischen Workflow
  • Abstimmung mit den Fachabteilungen bezüglich Bestellungen
  • Stammdatenanlage und -pflege
  • Laufende Abstimmung und Kontrolle der offenen Posten
  • Erstellung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen
  • Kassaführung und Verbuchung

Die Vergütung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Anwendungstechniker Pfahlsysteme (m/w/d)

38,5

nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

  • Beratung von Planern bei der Umsetzung von TRM Pfahlprojekten im Bereich der Pfahlstatik sowie bei geotechnischen Fragen
  • Beratung von Baufirmen bei der Umsetzung von TRM Pfahlprojekten auf der Baustelle
  • Unterstützung der Verkaufsmannschaft mit technischen Berichten, Referenzen & Erstellung von Broschüren
  • Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit Universitäten & Zulassungsstellen
  • Produktmanagement für neues Pfahlzubehör

 

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen bzw. mind. 5 Jahre Berufserfahrung nach Abschluss der HTL Tiefbau
  • Gute AutoCAD sowie MS-Office Kenntnisse, BIM Kenntnisse von Vorteil
  • Eigenverantwortliches, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft innerhalb Europas und für Sondereinsätze weltweit
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

 

Die Vergütung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Mitarbeiter (w/m/d) Rohrbearbeitung

38,5

nach Vereinbarung

Anforderungen:

  • Deutschkenntnisse
  • mindestens 18 Jahre alt
  • körperliche Robustheit
  • Teamfähigkeit
  • Verlässlichkeit, Flexibilität
  • Erfahrung in der Schwerindustrie/Industrie von Vorteil

 

Was wir bieten:

  • überdurchschnittlicher Lohn
  • diverse Zulagen zum Lohn
  • gute Schichtzeiten
  • Weiterentwicklung zum Anlagenbediener
  • sehr gute Anbeindung an öffentlichen Verkehrsmittel
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Werkskantine

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.089,87 brutto/Monat ohne Zulagen auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Dreher konventionell (w/m/d)

38,5

nach Vereinbarung

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Lehre als Zerspanungstechniker o.ä.
  • Kenntnisse im Bereich konventionelles Fräsen sowie mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung von Vorteil
  • Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Strukturierte, selbstständige und saubere Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

 

Aufgaben:

  • Bedienen von konventionellen Drehmaschinen (Voest Drehmaschinen)
  • Anfertigen und Bearbeiten von Werkstücken (Einzelteile, Kleinserien) anhand technischer Zeichnungen und Werkstattskizzen
  • Änderung bestehender Bauteile
  • Rüsten bzw. Spannen inklusive Werkzeugauswahl
  • Überprüfung der Werkstückqualität auf Maßhaltigkeit und Oberflächenqualität
  • Fachliche Unterweisung und Betreuung der zugeteilten Lehrlinge
  • Mitarbeit an stetiger Weiterentwicklung und Verbesserung

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertraglicher Mindestlohn von EUR 2.700 brutto (inkl. Zulagen)/Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Mitarbeiter (w/m/d) Rüster - Gießerei

38,5

nach Vereinbarung

Anforderungen:

  • Deutschkenntnisse
  • mindestens 18 Jahre alt
  • körperliche Robustheit
  • vorzugsweise Lehrabschluss als Schlosser, Mechaniker oder in einem handwerklichen Beruf
  • praktische Kenntnisse in den Bereichen Schweißen, Schleifen, Metallverarbeitung
  • Teamfähigkeit
  • Verlässlichkeit, Flexibilität
  • Erfahrung in der Schwerindustrie/Industrie von Vorteil
  • selbstständiges Arbeiten
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

 

Aufgaben:

  • rüsten der Rohrschleuderanlagen
  • selbstständiges Verwalten von Ersatzteilen/Anlagenteilen
  • Mithilfe bei Instandhaltungsarbeiten
  • aushilfsweise Einspringen an den Anlagen

 

Was wir bieten:

  • überdurchschnittlicher Lohn
  • diverse Zulagen zum Lohn
  • gute Schichtzeiten
  • Weiterentwicklung zum Schichtführer
  • sehr gute Anbeindung an öffentlichen Verkehrsmittel
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Werkskantine

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.089,87 brutto/Monat ohne Zulagen bzw. für Facharbeiter ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.398,29 brutto/Monat ohne Zulagen auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Mitarbeiter (w/m/d) Automatisierungstechnik und Elektrokonstruktion

38,5

nach Vereinbarung

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik (HTL bzw. vergleichbare Qualifikation)
  • Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik wünschenswert
  • Kenntnisse in der SPS- und Visualisierungsprogrammierung (idealerweise Simatic Step7 und TIA Portal)
  • Kenntnisse in der Elektrokonstruktion bzw. Schaltschrankplanung (idealerweise E-Plan P8)
  • Grundkenntnisse in der Informations- und Netzwerktechnik
  • Analytisches Denken und sehr gutes technisches Verständnis
  • Hands-On Mentalität und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Genaue und selbstständige Arbeitsweise

 

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit bei Projekten im Bereich Anlagenbau, Infrastruktur und Gebäudeleittechnik
  • Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden Systemen, Anlagen und Prozessen
  • Programmierung von Automatisierungssteuerungen und Visualisierungen
  • Elektroplanung von Maschinen und Anlagen unter Berücksichtigung von Normen und Sicherheitsstandards
  • Vorabtest und Inbetriebnahme der Anlagen sowie Unterstützung der Produktion und Instandhaltung in der Hochlaufphase
  • Anfertigung und Pflege von Dokumentationen, Detailzeichnungen, Stücklisten usw.

 

Die Vergütung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

IT Inhouse Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt ERP

38,5

nach Vereinbarung

Ihr Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, HAK, Universität, FH) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaft
  • Mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Consulting, bevorzugt SAP (modulübergreifend), idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Erfahrung in der Programmierung (bevorzugt ABAP)
  • Fundiertes, übergreifendes IT-Know How (virtualisierte Serverumgebungen, Dokumentenmanagementsysteme, Datenbankmanagementsysteme etc.)
  • Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sowie hohe Beratungskompetenz
  • Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten

 

Ihre Aufgaben:

  • Mitwirkung bei der Migration von S/4HANA
  • Schnittstelle zu internen Keyusern sowie externen SAP-Consultants
  • Betreuung der angebundenen Systeme (Dokumentenmanagementsystem, Instandhaltung etc.)
  • Entwicklung von Lösungen und Implementierung durch Customizing-Anpassungen
  • Planung und Durchführung von Schulungen inkl. Dokumentationen
  • IT-Infrastruktur sowie Systemadministration

 

Die Vergütung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Produktentwickler (m/w/d)

38,5

nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Konstruktion von Produkten, Bauteilen und Vorrichtungen
  • Erstellung von 2D/3D Zeichnungen mittels AutoCAD und Inventor
  • Kreative Neu- und Weiterentwicklung der TRM Produktpalette
  • Erstellung von Erstmusterprüfberichten für Prototypen
  • Durchführung von Versuchen, Produkttests und Produktaudits
  • Kommunikation und technische Abstimmung mit internen/externen Partnern und Lieferanten

 

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. HTL oder Studium für Maschinenbau/Konstruktion
  • Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
  • Routinierter Umgang mit CAD Systemen, vorzugsweise Autodesk Inventor und AutoCAD sowie MS-Office
  • Kenntnisse im Bereich FEM (numerische Simulation)
  • Eigenverantwortliches, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten
  • Handwerkliches Geschick
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

 

Die Vergütung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Mitarbeiter (w/m/d) Elektrobetriebstechnik

38,5

nach Vereinbarung

Anlagen- und Betriebstechnik und Automatisierungs- und Prozessleittechnik

Ihr Anforderungsprofil

  • Lehrabschluss Elektrobetriebstechnik oder gleichwertige Fachschulausbildung
  • Praktische Kenntnisse Elektrotechnik
  • Kenntnisse Programmiersoftware Simatic Step7 und TIA Portal
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Bereitschaftsdienst
  • Analytisches Denken und sehr gutes technisches Verständnis
  • Kenntnisse MS-Office Anwendungen
  • Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Sorgfalt, Genauigkeit
  • Kenntnisse Software e-plan von Vorteil

 

Ihre Aufgaben

  • Betreuung, Wartung und Instandhaltung unserer Maschinen und Industrieanlagen
  • Auffinden von Fehlern bei Prozessstörungen an unseren Anlagen
  • Verbesserungen und optimierungsarbeiten an unseren Anlagen durchführen
  • Errichten von Kleinanlagen
  • Instandhalten unserer Haustechnik

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.800 brutto/Monat (inkl. Zulagen) mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5

Beginn

nach Vereinbarung

Lehrling (w/m/d) Elektrotechnik

38,5

01. September 2022

Wir suchen Lehrlinge (w/m/d) für den Bereich Elektrotechnik:

  • Anlagen- und Betriebstechnik
  • Automatisierungs- und Prozessleittechnik

Für diese Position ist im Kollektivvertrag im ersten Lehrjahr eine monatliche Lehrlingsentschädigung von EUR 800,00 brutto vorgesehen.

Wenn Sie daran interessiert sind, in einem als „ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb“ zertifizierten Unternehmen den genannten Lehrberuf zu ergreifen, so laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopie des letzten Zeugnisses) als pdf über das Bewerbungsportal hoch.

Stunden

38,5

Beginn

01. September 2022

Lehrling (w/m/d) Metalltechnik

38,5

01. September 2022

Wir suchen Lehrlinge (w/m/d) für den Bereich Metalltechnik:

  • Maschinenbautechnik

Für diese Position ist im Kollektivvertrag im ersten Lehrjahr eine monatliche Lehrlingsentschädigung von EUR 800,00 brutto vorgesehen.

Wenn Sie daran interessiert sind, in einem als „ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb“ zertifizierten Unternehmen den genannten Lehrberuf zu ergreifen, so laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopie des letzten Zeugnisses) als pdf über das Bewerbungsportal hoch.

Stunden

38,5

Beginn

01. September 2022

Lehrling (w/m/d) Mechatronik

38,5

01. September 2022

Wir suchen Lehrlinge (w/m/d) für den Bereich Mechatronik:

  • Automatisierungstechnik
  • Spezialmodul SPS-Technik

Für diese Position ist im Kollektivvertrag im ersten Lehrjahr eine monatliche Lehrlingsentschädigung von EUR 800,00 brutto vorgesehen.

Wenn Sie daran interessiert sind, in einem als „ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb“ zertifizierten Unternehmen den genannten Lehrberuf zu ergreifen, so laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopie des letzten Zeugnisses) als pdf über das Bewerbungsportal hoch.

Stunden

38,5

Beginn

01. September 2022

Initiativbewerbung

nach Vereinbarung

nach Vereinbarung

Die Tiroler Rohre GmbH ist immer wieder auf der Suche nach jungen Talenten und erfahrenen Profis. Gerne freuen wir uns über Ihre initative Bewerbung. Bitte laden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über unser Bewerbungsportal hoch.

Stunden

nach Vereinbarung

Beginn

nach Vereinbarung

Bewerbung

(Erlaubter Dateityp: PDF)
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Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen. Ich stimme zu, dass meine Angaben und Daten während dem Prozess der Bewerbung elektronisch erhoben und gespeichert werden und meine Bewerbungsunterlagen in Evidenz gehalten werden dürfen.
Dl Harald Tschenett
Leitung Produktion
Unsere Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens.
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Leitung Produktion
Unsere Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens.

Ausgezeichneter Lehrbetrieb - Land Tirol

Auszeichnung

Staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb

Auszeichnung

TÜV Austria

Zertifikat

Ihr Ansprechpartner zum Thema Personal

Wenn Sie Fragen rund um Ihre Bewerbung haben, melden Sie sich unter personalnoSpam@trm.at.

Lisa Plattner BSc

Leitung Personal

T: +43 5223 503 228

E: lisa.plattnernoSpam@trm.at

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