Lust auf Heavy Metal?

familiär - fair - langfristig

Die Tiroler Rohre GmbH als Arbeitgeber

Über Generationen hinweg werden Wissen weitergegeben und Prozesse optimiert. Die äußerst geringe Fluktuation und die lange Dauer der Betriebszugehörigkeit von durchschnittlich 14 Jahren sprechen für das Unternehmen.

Wir suchen Lehrlinge!

Karriere mit Lehre! Wir unterstützen unsere Lehrlinge bei ihrer Berufsausbildung. Neben der Ausbildung im Werk bieten wir zusätzliche Trainings beim WIFI und der Lehrwerkstätte des BFI Wattens.

Folgende Berufe kann man bei der Tiroler Rohre GmbH erlernen:

 

Leistungen durch das Unternehmen und den Betriebsrat für Mitarbeiter der Tiroler Rohre GmbH

  • Vergünstigtes Mittagessen in der Werkskantine
  • Jubiläumsgelder – Besserstellung gegenüber Kollektivvertrag
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Zusatzurlaub bei langer Beschäftigungsdauer
  • Geldprämien für Jahreszeugnis und Lehrabschlussprüfung durch den Betrieb und den Betriebsrat
  • Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildung – z.B. Meisterprüfung
  • Finanzielle Unterstützung bei Geburt und Heirat
  • Geförderter Sport (Fitness Studio, Bewegungstraining, ...)
  • Gesundheitsförderung (Impfaktion, Physiotherapien)
  • Taggeldersatz bei Krankenhausaufenthalten
  • Weihnachtsfeier, Abteilungsfeiern
  • Geldprämien für Ideen im Rahmen des Tiroler Rohre Ideenmanagements
  • Finanzieller Zuschuss beim Besuch kultureller Veranstaltungen (Theater, Kino, Konzerte, Länderspiele,…)
  • Finanzielle Unterstützung bei Kuraufenthalten
  • E-Bike Aktion

Offene Stellen

Auf folgenden Positionen suchen wir aktuell Verstärkung für unser Team:

Stunden

Beginn

MitarbeiterIn - Elektrobetriebstechnik

38,5h

nach Vereinbarung

Anlagen- und Betriebstechnik und Automatisierungs- und Prozessleittechnik

Ihr Anforderungsprofil

  • Lehrabschluss Elektrobetriebstechnik oder gleichwertige Fachschulausbildung
  • Praktische Kenntnisse Elektrotechnik
  • Kenntisse Programmiersoftware Simatic Step7 und TIA Portal
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Bereitschaftsdienst
  • Analytisches Denken und sehr gutes technisches Verständnis
  • Kenntnisse MS-Office Anwendungen
  • Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Sorgfalt, Genauigkeit
  • Kenntnisse Software e-plan von Vorteil

 

Ihre Aufgaben

  • Betreuung, Wartung und Instandhaltung unserer Maschinen und Industrieanlagen
  • Auffinden von Fehlern bei Prozessstörungen an unseren Anlagen
  • Verbesserungen und optimierungsarbeiten an unseren Anlagen durchführen
  • Errichten von Kleinanlagen
  • Instandhalten unserer Haustechnik

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.700 brutto/Monat mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

 

Stunden

38,5h

Beginn

nach Vereinbarung

MitarbeiterIn - Wareneingang

38,5h

nach Vereinbarung

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Staplerführerschein
  • Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen
  • Hohe Leistungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • Analytisches Denken und sehr gutes technisches Verständnis
  • EDV-Grundkenntnisse
  • Gutes Deutsch in Wort und Schrift
  • Physische und psychische Belastbarkeit
  • Lernbereitschaft

 

Ihre Aufgaben

  • Disposition von Roh- und Hilfsstoffen
  • Eingangsprüfungen
  • Koordination der Anlieferungen
  • Entladung der LKW´s
  • Zuführungen der Materialien mit dem Radlader und Stapler
  • Reinigung der Waggons
  • Einhaltung der Sauberkeit
  • Führung der Rohstofflager
  • Bedienung der Entladeförderbänder

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.300 brutto/Monat mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5h

Beginn

nach Vereinbarung

MitarbeiterIn - Konstruktion und Entwicklung

38,5h

nach Vereinbarung

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene, technische Ausbildung im Maschinenbau, z.B. HTL oder Studium für Maschinenbau und Konstruktion
  • Konstruktionserfahrung in Maschinen- und Anlagenbau
  • Routinierter Umgang mit CAD-Systemen, vorzugsweise AutoCAD und Autodesk Inventor sowie MS-Office
  • Kenntnisse im Bereich FEM (numerische Simulation)
  • Eigenverantwortliches, selbständiges und genaues Arbeiten
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

 

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung, Konstruktion, Zeichnung und Berechnung von Bauteilen, und Baugruppen im Bereich der Produktionsanlagen
  • Entwurf- und Detailkonstruktionen
  • Erstellung von Stücklisten sowie technischen Dokumentationen
  • Entwicklung und Optimierung von Bauteilen und Produkten
  • Erstellung von Erstmusterprüfberichten für Prototypen
  • Durchführung von Versuchen und Produkttests
  • Kommunikation und technische Abstimmung mit externen Partnern und Lieferanten

 

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.500 brutto/Monat mit der Selbstverständlichkeit zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie unserem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf über unser Bewerberportal hochzuladen.

Stunden

38,5h

Beginn

nach Vereinbarung

Lehrling Elektrotechnik

38,5h

nach Vereinbarung

Wir suchen Lehrlinge (m/w) für den Bereich Elektrotechnik:

  • Anlagen- und Betriebstechnik
  • Automatisierungs- und Prozessleittechnik

Für diese Position ist im Kollektivvertrag im ersten Lehrjahr eine monatliche Lehrlingsentschädigung von EUR 719,36 brutto vorgesehen.

Wenn Sie daran interessiert sind, in einem als „ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb“ zertifizierten Unternehmen den genannten Lehrberuf zu ergreifen, so laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopie des letzten Zeugnisses) als pdf über das Bewerbungsportal hoch.

Stunden

38,5h

Beginn

nach Vereinbarung

Lehrling Metalltechnik

38,5h

nach Vereinbarung

Wir suchen Lehrlinge (m/w) für den Bereich Metalltechnik:

  • Maschinenbautechnik

Für diese Position ist im Kollektivvertrag im ersten Lehrjahr eine monatliche Lehrlingsentschädigung von EUR 719,36 brutto vorgesehen.

Wenn Sie daran interessiert sind, in einem als „ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb“ zertifizierten Unternehmen den genannten Lehrberuf zu ergreifen, so laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopie des letzten Zeugnisses) als pdf über das Bewerbungsportal hoch.

Stunden

38,5h

Beginn

nach Vereinbarung

Initiativbewerbung

nach Vereinbarung

nach Vereinbarung

Die Tiroler Rohre GmbH ist immer wieder auf der Suche nach jungen Talenten und erfahrenen Profis. Gerne freuen wir uns über Ihre initative Bewerbung. Bitte laden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über unser Bewerbungsportal hoch.

Stunden

nach Vereinbarung

Beginn

nach Vereinbarung

Bewerbung

(Erlaubter Dateityp: PDF)
Dl Harald Tschenett
Leitung Produktion
Unsere Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens.
Dl Harald Tschenett
Leitung Produktion
Unsere Mitarbeiter spielen eine entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens.

Leitbetriebe Austria

Mitgliedschaft

Staatlich ausgezeichneter Lehrbetrieb

Auszeichnung

TÜV Austria

Zertifikat

Ihr Experte zum Thema Personal

Wenn Sie Fragen rund um Ihre Bewerbung haben, melde Sie sich unter personal@trm.at.

Prok. Mag. Dietmar Fischer

Personalleiter

T: +43 5223 503 247

E: dietmar.fischer@trm.at